禁用外勞

禁外勞 營造公會罵：不公平

記者陳雲上／台北報導

勞委會公告自5月16日起，重大工程全面禁用外勞，引發國內營造工程包商恐慌。中華民國營造公會理事長潘俊榮上午指出，勞委會事前完全未和業者溝通，卻將失業勞工的包袱強制丟給營造商背，這是不公平的。因此，為避免此一禁用令，造成營造商工程拖延、違約，營造公會將在下周拜會勞委會主委陳菊，爭取必要的配套方案。

公會要求由勞委會成立一個勞力工供應的窗口，讓符合資格者登記，包商可直接進用，如此才可能讓有能力者找到工作，免除包商缺工危機。

潘俊榮指出，台灣失業率升高，主要是因工廠外移失業，而台灣的營造業屬於特許行業，完全禁止外移，換言之，營造業是目前唯一沒有外移的產業。

但也正因為營造業所需的勞力工，均是年輕力大、願吃苦、且願意配合加班趕工的青壯年，這些人和目前各大工廠資遣、失業的高齡勞工是不同的族群，若政府一意孤行，強迫營造業收納所有的高齡失業勞工，只是將工廠外移失業問題丟給營造商，結果只是逼得營造商不願承包政府重大公共工程，讓重大公共工程全面停擺罷了。

潘俊榮表示，為解決失業，公會可以接受勞委會禁用外勞的決定，但因營造包商任務是將工程如期完工，除非勞委會配套方案，直接由勞委會提供夠資格的勞力工，充分支應包商所需人力，否則禁止營造商進用外勞，卻丟來一堆無力工作的老弱殘兵，結果只會讓台灣失業問題更惡化，連營造廠商也只好被迫出走了。

據指出，目前本地勞工和外勞勞力工的成本差不多，以加班計算，平均約在三、四萬元，因外勞夜以繼日的加班趕工，若無體能、願吃苦，多數本地勞工都無法勝任長久，也是營造廠商用本地勞工最憂心的。

【2001-05-10/聯合晚報/4版/話題新聞】